Ключевые тезисы выступления Павла Ливинского:
▫️ С конца марта 40% персонала группы «Россети» (около 90 000 человек) переведены на удалённый режим работы, обеспечивается максимальная безопасности для оставшихся на рабочих местах.
▫️ Стимулирующие выплаты в размере 30% оклада получили более 100 000 работников (45%).
▫️ 81 491 сотрудник на сегодняшний день протестирован на COVID-19 (в наиболее проблемных регионах — почти 100% персонала).
▫️ 100% клиентских сервисов переведено в дистанционный формат. Обработано — 1,5 млн звонков.
▫️ С начала пандемии обеспечено электроснабжение 396 медучреждений для больных COVID-19. Установлено 189 мобильных резервных источников снабжения электроэнергией для медчуреждений.
▫️ Продолжилось выполнение плановых ремонтов и критически важной части инвестпрограммы. Показатели надёжности даже улучшились.
«За счёт активного внедрения в последние 2,5 года современных технологий управления «Россетям» удалось в крайне сжатые сроки – менее чем за неделю – полностью отладить все дистанционные бизнес-процессы и исключить вероятность снижения их эффективности», – сказал Павел Ливинский.
Участники конференции подробно высказались о работе отрасли в новых реалиях, мерах поддержки, возникающих рисках, развитии корпоративных информационных систем и дистанционных клиентских сервисов, вопросах кибербезопасности, а также отметили рост эффективности труда по отдельным направления при удалённом режиме работы.
Организаторами выступили: Группа «Россети» @rosseti_official совместно с Минэнерго России и проектом «Energy Today» @energytodaygroup
❗ Запись состоявшейся вчера онлайн-конференции «Энергетика во время и после COVID-19» доступна по ссылке.
Источник: ПАО «Россети»